Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Koordynator ds. gotowości na wypadek sytuacji awaryjnych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Koordynatora ds. gotowości na wypadek sytuacji awaryjnych, który będzie odpowiedzialny za planowanie, wdrażanie i nadzorowanie procedur bezpieczeństwa oraz działań awaryjnych w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z różnymi działami, aby zapewnić skuteczną reakcję na różnego rodzaju zagrożenia, takie jak klęski żywiołowe, awarie techniczne czy sytuacje kryzysowe. Koordynator będzie również prowadzić szkolenia i ćwiczenia dla pracowników, monitorować aktualizacje przepisów oraz utrzymywać kontakty z lokalnymi służbami ratunkowymi i organami administracji publicznej. Idealny kandydat powinien posiadać umiejętność analizy ryzyka, doskonałe zdolności organizacyjne oraz doświadczenie w zarządzaniu sytuacjami kryzysowymi. Wymagana jest także znajomość norm i standardów bezpieczeństwa oraz umiejętność pracy pod presją czasu. Praca na tym stanowisku wymaga odpowiedzialności, inicjatywy oraz zdolności do szybkiego podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku. Koordynator ds. gotowości na wypadek sytuacji awaryjnych odgrywa kluczową rolę w zapewnieniu bezpieczeństwa pracowników i ciągłości działania organizacji, dlatego poszukujemy osoby zaangażowanej i profesjonalnej, gotowej na wyzwania związane z zarządzaniem kryzysowym.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i aktualizacja planów awaryjnych oraz procedur bezpieczeństwa.
- Koordynacja działań podczas sytuacji kryzysowych i awaryjnych.
- Organizacja szkoleń i ćwiczeń z zakresu bezpieczeństwa dla pracowników.
- Monitorowanie zagrożeń i analiza ryzyka dla organizacji.
- Współpraca z lokalnymi służbami ratunkowymi i organami administracji.
- Nadzór nad przestrzeganiem przepisów i norm bezpieczeństwa.
- Przygotowywanie raportów i dokumentacji dotyczącej gotowości awaryjnej.
- Prowadzenie kampanii informacyjnych i edukacyjnych w zakresie bezpieczeństwa.
- Zarządzanie zasobami i sprzętem niezbędnym do reagowania na sytuacje awaryjne.
- Udział w audytach i inspekcjach bezpieczeństwa.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: bezpieczeństwo, zarządzanie kryzysowe lub pokrewne.
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Znajomość przepisów prawa dotyczących bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego.
- Umiejętność pracy pod presją i podejmowania szybkich decyzji.
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i organizacyjne.
- Znajomość technik analizy ryzyka i oceny zagrożeń.
- Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i ćwiczeń z zakresu bezpieczeństwa.
- Biegłość w obsłudze narzędzi informatycznych wspierających zarządzanie kryzysowe.
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w sytuacjach nadzwyczajnych.
- Prawo jazdy kat. B.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu sytuacjami kryzysowymi?
- W jaki sposób przygotowujesz plany awaryjne?
- Jak radzisz sobie z presją podczas sytuacji awaryjnych?
- Opowiedz o swoim doświadczeniu we współpracy ze służbami ratunkowymi.
- Jakie szkolenia z zakresu bezpieczeństwa prowadziłeś/aś?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy ryzyka?
- Czy masz doświadczenie w organizacji ćwiczeń ewakuacyjnych?
- Jakie znasz przepisy dotyczące bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego?
- Jakie działania podejmujesz, aby zwiększyć świadomość bezpieczeństwa w organizacji?
- Czy jesteś gotowy/a do pracy w systemie zmianowym i w sytuacjach nadzwyczajnych?
